Организация процесса аттестации в ДОУ

Аттестация педагогических кадров  играет важную роль в управлении образовательным процессом, так как это комплексная оценка уровня квалификации, педагогического профессионализма и результатов профессиональной деятельности работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность.

Аттестация педагогических работников проводится в целях подтверждения соответствия педагогических работников занимаемым ими должностям на основе оценки их профессиональной деятельности и по желанию педагогических работников в целях установления квалификационной категории.

Правила, основные задачи и принципы проведения аттестации педагогических работников определены Порядком проведения аттестации педагогических работников организаций,осуществляющих образовательную деятельность (утв. приказом Министерства образования и науки РФ от 7 апреля 2014 г. N 276)

Основными задачами аттестации являются:

  • стимулирование целенаправленного, непрерывного повышения уровня квалификации педагогических работников,  их методологической   культуры, профессионального и личностного роста;

  • определение необходимости повышения квалификации педагогических работников;

  • повышение эффективности и качества педагогической деятельности;

  • выявление перспектив использования потенциальных возможностей педагогических работников;

  • учёт требований федеральных государственных образовательных стандартов к кадровым условиям реализации образовательных программ   при формировании кадрового состава организаций;

  • обеспечение дифференциации размеров оплаты труда педагогических работников с учетом установленной квалификационной категории и объема их преподавательской (педагогической) работы.

    Основными принципами аттестации являются коллегиальность, гласность, открытость, обеспечивающие объективное отношение к педагогическим работникам, недопустимость дискриминации при проведении аттестации.

  В аналитическом отчёте педагог должен проанализировать полученные результаты и оценить эффективность педагогической деятельности, т. е. оценить результат в соответствии с поставленными на межаттестационный период целями и задачами деятельности.

    Цель аналитического отчета – самоанализ и самооценка профессиональной деятельности педагога за межаттестационный период.

пн

вт

ср

чт

пт

сб

вс

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12
13
14
15

16

17

18

19

20

21

22

23

24

25

26
27
28
29

30

31

Объявления

ПОРТАЛ "ДОРОГА БЕЗ ОПАСНОСТИ"

Портал создан для педагогов и родителей, с целью совершенствования системы организационного и методического обеспечения деятельности по обеспечению безопасного участия детей в дорожном движении.

http://bdd-eor.edu.ru/

 


ТРЕБУЮТСЯ

МАДОУ  детский сад  №  505

ждет на работу  младшего воспитателя


Информация для родителей!

 

 

 

 

 

 

Уважаемые родители!

Информация и телефоны доверия Администрации Губернатора Свердловской области и Администрации города Екатеринбурга размещены в разделе для  родителей!


Вход в систему